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讀者季程程反映說(shuō)，她的丈夫因工傷死亡，工傷保險(xiǎn)部門支付了一次性工亡補(bǔ)助金。可是，公司以她丈夫生前曾向公司借支差旅費(fèi)用沒(méi)有歸還為由，要求從中清償。
她想知道：自己能否拒絕公司的清償要求？
法律分析
季程程有權(quán)拒絕公司的扣款要求。
一方面，一次性工亡補(bǔ)助金只是對(duì)因工死亡職工近親屬的一次性補(bǔ)償。《工傷保險(xiǎn)條例》第39條規(guī)定：“職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：……（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。”該規(guī)定表明，職工因工死亡將導(dǎo)致家庭收入減少、近親屬生活來(lái)源喪失、生活水平下降，故應(yīng)享受一次性工亡補(bǔ)助金的主體只能是工亡職工的近親屬。在這里，近親屬是指父母、子女、配偶，而不包括工亡職工本人。與之對(duì)應(yīng)，本案所涉一次性工亡補(bǔ)助金只能屬于季程程、季程程與丈夫生育的子女、季程程丈夫的父母，并不屬于季程程的丈夫。因此，公司不能要求將屬于季程程等人的補(bǔ)償用于清償其丈夫的借支款項(xiàng)。
另一方面，一次性工亡補(bǔ)助金并非遺產(chǎn)。《民法典》第1161條規(guī)定：“繼承人以所得遺產(chǎn)實(shí)際價(jià)值為限清償被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù)。”從這一角度看，能否用一次性工亡補(bǔ)助金清償債務(wù)，取決于該補(bǔ)助金是否屬于遺產(chǎn)。《民法典》第1122條規(guī)定：“遺產(chǎn)是自然人死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)。”由于一次性工亡補(bǔ)助金并非形成于季程程丈夫生前，而是產(chǎn)生于其丈夫死亡之后，加之從性質(zhì)上是對(duì)其近親屬的一次性補(bǔ)償，這就意味著其并非遺產(chǎn)，也決定了公司不得要求用這些補(bǔ)助款清償季程程丈夫的借款。
廖春梅 法官
（勞動(dòng)午報(bào)）
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