企業選擇入駐園區，除了地理位置、使用面積、樓宇層高等剛性標準外，另一個重要的考量因素，就是園區的綜合服務功能。從這個層面看，銀星科技園致力打造的“萬能平臺”構成了園區的核心競爭力。
銀星科技園打造一個什么樣的“萬能平臺”?這個平臺像一個“萬能插座”，一端能連接政府管理和服務的各種插銷，使各級政府各種產業服務政策、人才服務政策、科技創新支持政策能最暢通地落地園區，讓園區企業受益;另一端連接入園企業的需求，共享實驗室、風投資金、知識產權保護等各種需求，都可以在“萬能平臺”上獲得支持。
銀星科技園區內有區工信、科創等部門支持建設的企業服務站，有區組織人事部門支持建設的園區人才服務站，有駐點服務的省、市、區和部、委、局各類企業服務專員30多人，還有10多個看似與企業經營關系不大的各類組織的招牌。每個插銷上都連接著一份“福利”，入園企業和入園人才不用出園，就能順利辦理各項政策支持的手續，就能享用各級政府和各類機構提供的各項福利。
銀星科技園在內部管理上致力于打破企業壁壘，最大程度釋放科研資源的共享度。生物醫療行業細分領域儀器設備共享服務平臺，已入駐44家入園企業，儀器設備總數103套。除此以外，園區大力引入服務產業的第三方平臺，使園區形成了生命健康產業的生態集聚效應，已經聚集了80余家生命健康企業入園。
銀星的“萬能平臺”還是一個產業要素的組合平臺。比如，園區經認定的高層次人才近120人，其中包括9名院士;與園區企業有實質合作和有戰略合作協議的風投機構更是有100多家;而園區總計400多家企業正在進行的科研項目更是不計其數。人才、技術、資本等各類產業要素集結園區，正在平臺上以各種組合發生聚變，釋放著能量。
園區是產業的揺籃。銀星科技園的運營理念和未來走向，昭示著深圳新一代產業園區不斷豐富、與時俱進的鮮明特質，除了綠色、低碳、智能等共性特質，還有在管理和服務方面的持續探索，精益求精，永無止境。
